4月17日，圖書館召開 “管理提升年”動員大會，全體館員參加。

    圖書館館長龔景興首先傳達了校黨委書記劉劍虹在校管理提升年活動動員大會上的講話精神。接著，他結合圖書館的發展實際，就圖書館“管理提升年”工作方案進行了解讀。他強調，“管理提升年”活動重在治理水平、服務水平的提升，是更名大學工作的基礎和強大推力，要求各部室給予高度重視，重點從七個方面著手：一是認真領會學校會議精神，積極落實執行學校下達的各項任務；二是理念領先，促進館員的服務理念轉變，變被動為主動；三是堅持問題導向，以解決實際問題為主要工作目標；四是以完善的制度作為行動的保障，扎扎實實推進制度“廢、改、立、釋”工作；五是明晰圖書館權責清單；六是加強制度的執行力，要用高效的制度執行力創造新的競爭優勢；七是在執行過程中要常反思勤總結，為下一步提升工作打下基礎。此外，他要求每一位館員要加強責任意識和團隊意識，在其位謀其職。

    圖書館黨總支書記陳六松強調，2018年為學校“管理提升年”，圖書館的各項工作要重點圍繞制度建設和管理水平的提升，制度建設要站在師范大學的高點上，建立一套體系完備的現代圖書館的規章制度，為推動學校加快發展、內涵發展、趕超發展貢獻圖書館的力量。他要求全體館員要自覺、自律、自信，高要求、嚴標準對待自己，人人積極參加“管理提升年”的各項活動，以主人翁意識，全面提升圖書館的精氣神。

    圖書館副館長沈宏良指出，在十九大新時代、新征程、新起點的背景下，圖書館的發展要與時俱進，要以創新為基點朝著更多、更好、更人性化的服務發展。圖書館要抓住今年學校工作的重點，有針對性開展工作。